券業(yè)寒冬，減員降薪傳聞屢見(jiàn)不鮮。近日，有市場(chǎng)傳言，頭部券商之一中信建投證券將開(kāi)始確定第一批末位淘汰的最終人選。證券時(shí)報(bào)記者經(jīng)多方核實(shí)發(fā)現(xiàn)，該傳言并不屬實(shí)。中信建投證券多部門(mén)員工均向記者表示，目前暫未收到相關(guān)通知，且“部門(mén)自然流失的員工已經(jīng)超過(guò)了末位淘汰的數(shù)量”。
記者還了解到，由于業(yè)績(jī)不斷下滑，有券商營(yíng)業(yè)部正加大對(duì)員工的考核力度。“比如，最近新增加了一種考核方式，當(dāng)月沒(méi)有新增有效客戶，工資減半;三個(gè)月無(wú)新增客戶，自動(dòng)離職。”一家大型券商營(yíng)業(yè)部員工告訴記者，在考核壓力下，有券商營(yíng)業(yè)部員工被動(dòng)離職甚至被談話勸退。
未收到末位淘汰通知
對(duì)于上述落實(shí)末位淘汰人選的傳聞，包括營(yíng)業(yè)部在內(nèi)的中信建投多個(gè)部門(mén)員工向記者確認(rèn)，目前并未收到相關(guān)通知。中信建投證券辦公室工作人員亦明確對(duì)記者表示，該傳言不真實(shí)。
該券商中西部某省份的營(yíng)業(yè)部員工告訴記者，今年還未收到落實(shí)末位淘汰制度人選的通知，并且“自然流失的員工就超過(guò)了該營(yíng)業(yè)部人數(shù)的10%，已經(jīng)超過(guò)了末位淘汰的數(shù)量。”
另有投行部員工也向記者表示，并未聽(tīng)說(shuō)部門(mén)收到要落實(shí)末位淘汰人選的通知，以前也沒(méi)收到過(guò)類(lèi)似通知，原因同樣為部門(mén)每年自動(dòng)離職的員工就超過(guò)了末位淘汰的人數(shù)。
今年以來(lái)，券商行業(yè)步入寒冬，記者梳理公開(kāi)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)，中信建投減員數(shù)量確實(shí)相對(duì)突出。在半年報(bào)中，該券商僅經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)板塊就減員556人。另?yè)?jù)證券業(yè)協(xié)會(huì)披露數(shù)據(jù)，今年初至11月上旬，中信建投證券的一般證券業(yè)務(wù)減員人數(shù)超過(guò)1000人，減員數(shù)量在業(yè)內(nèi)排名靠前。一般證券業(yè)務(wù)人員指從事自營(yíng)、經(jīng)紀(jì)、承銷(xiāo)、投資咨詢、受托投資管理等業(yè)務(wù)的專(zhuān)業(yè)人員。
上述營(yíng)業(yè)部人士對(duì)記者表示，今年來(lái)他所在的營(yíng)業(yè)部自然流失數(shù)量較往年有所增加，離職原因可能是出于優(yōu)化職業(yè)路徑的考量，另外也很可能與考核壓力增大有關(guān)。
加大員工績(jī)效考核力度
一方面?zhèn)蚪鹇什粩嘞禄硪环矫婀善背山涣咳找娴兔?，今年?lái)券商行業(yè)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)收入普遍低迷。據(jù)證券業(yè)協(xié)會(huì)公布的數(shù)據(jù)，前三季度全行業(yè)所有業(yè)績(jī)指標(biāo)均下滑，其中經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的主要指標(biāo)——代理買(mǎi)賣(mài)證券業(yè)務(wù)凈收入(含席位租賃)495.61億元，同比下滑了20.84%。
作為體現(xiàn)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)業(yè)績(jī)的主要載體，營(yíng)業(yè)部度日艱難。記者獲取的數(shù)據(jù)顯示，8月份全北京地區(qū)證券分支機(jī)構(gòu)的利潤(rùn)總額不足500萬(wàn)元，創(chuàng)近年新低;前五個(gè)月上海地區(qū)營(yíng)業(yè)部中有36%的比例處于虧損狀態(tài)。上海、北京作為全國(guó)股基交易量一直領(lǐng)先的地區(qū)，營(yíng)業(yè)部業(yè)績(jī)都如此慘淡，其他地區(qū)營(yíng)業(yè)部境況可見(jiàn)一斑。
有大型券商營(yíng)業(yè)部員工向記者表示，行業(yè)寒冬之際，營(yíng)業(yè)部只能不斷壓縮成本、加大績(jī)效考核力度，在新增客戶、新增資產(chǎn)以及基金銷(xiāo)售方面加強(qiáng)對(duì)員工的考核。
“比如，最近營(yíng)業(yè)部新增加一種考核方式，即當(dāng)月沒(méi)有新增有效客戶，工資減半;三個(gè)月無(wú)新增客戶，自動(dòng)離職。”上述營(yíng)業(yè)部員工告訴記者，雖然各地區(qū)以及各家券商營(yíng)業(yè)部的具體舉措有細(xì)微差別，但整體上加強(qiáng)考核是普遍舉措。
“在這么大的考核壓力下，有些員工被談話勸退;有些員工覺(jué)得工資少了不能維持生存，會(huì)自動(dòng)離職。”該員工表示。
券商分支機(jī)構(gòu)密集撤銷(xiāo)
經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)的不景氣已持續(xù)大段時(shí)間，近期券商撤銷(xiāo)分支機(jī)構(gòu)的舉動(dòng)也十分密集。據(jù)記者統(tǒng)計(jì)，10月底至本月中旬短短20天內(nèi)，監(jiān)管部門(mén)核準(zhǔn)了5家券商要撤銷(xiāo)分支機(jī)構(gòu)的批復(fù)。包括中原證券要撤銷(xiāo)上海資管分公司、國(guó)都證券要撤銷(xiāo)北京大望路營(yíng)業(yè)部，以及東吳證券、華龍證券、中信證券(山東)等券商撤銷(xiāo)在東北、甘肅、以及山東的分支機(jī)構(gòu)。
券商撤銷(xiāo)營(yíng)業(yè)部的原因不一，但今年來(lái)券商新增營(yíng)業(yè)部節(jié)奏放緩是不爭(zhēng)的事實(shí)。據(jù)證券時(shí)報(bào)記者統(tǒng)計(jì)，今年初至11月中旬，一共有59家券商陸續(xù)獲批新設(shè)408機(jī)構(gòu)，包括331個(gè)營(yíng)業(yè)部和77家分公司，以輕資本的C型營(yíng)業(yè)部為主。
據(jù)此計(jì)算，今年平均每月有38.86個(gè)分支機(jī)構(gòu)獲批，而去年全年，平均每月獲批63.83個(gè)分支機(jī)構(gòu)，今年獲批的分支機(jī)構(gòu)數(shù)量較去年月均減少近39.12%。
