今日，華潤元大潤禧39個月定開債、天治趨勢精選靈活、浙商中證500指數增強等多只基金發(fā)布公告，三家基金公司旗下有三位基金經理離職。

截至目前，2020年來已有239位基金經理離職，超過2019年全年230位基金經理離職數量，2018年共有190位基金經理離職，基金經理離職數量已連續(xù)三年持續(xù)增加。

今日公告基金經理離職的基金公司均為中小基金公司，受困于所管基金份額過少，不少基金經理尤其是績優(yōu)基金經理無奈出走。

今日離職的三位基金經理中有兩位為主動權益類基金經理，分別是管理著天治趨勢精選靈活配置的施鈺和管理著浙商中華預期高股息、浙商中證500增強的王劍。

同花順iFinD數據顯示，施鈺自2019年7月26日起管理天治趨勢精選混合，任內基金凈值累計上漲100.00%，任職年化回報65.53%，該基金2020年以來凈值累計上漲72.31%，在1900只同類型基金中排名第81位。

數據顯示，王劍自2019年8月7日起管理浙商中證500指數增強，該基金A類份額自王劍任職期累計上漲65.08%，年化回報45.38%，該基金2020年來累計上漲40.07%，在166只同類型基金中排名第35位;王劍與另外兩位基金經理自浙商港股通中華交易服務預期高股息指數增強于2019年10月30日成立時管理該基金，該基金A類份額自成立以來累計下跌6.99%，今年累計下跌12.28%，在166只同類型基金中排名第165位。

因港股近兩年來持續(xù)低迷，目前港股主題基金業(yè)績普遍低迷，若不統(tǒng)計港股主題基金，施鈺和王劍兩位基金經理短期業(yè)績均排在同業(yè)前三分之一的水平，屬于績優(yōu)基金。

但另一方面，截至三季度末，天治趨勢精選混合份額僅余1.25億份，而該基金二季度末份額僅0.87億份;浙商港股通中華交易服務預期高股息指數增強和浙商中證500指數增強截至三季度末份額分別為1.09億份、2.24億份，相比于市面上其他動輒數十億份、上百億份的權益類基金，兩位基金經理管理的權益類基金明顯份額過少。

此外，同樣于今日公告離職的王致遠此前管理著華潤元大潤鑫債券、華潤元大潤禧39個月定開債、華潤元大現金收益貨幣、華潤元大現金通貨幣、華潤元大穩(wěn)健債券、華潤元大潤澤債券、華潤元大雙鑫債券等7只基金，幾乎一人肚子扛起了華潤元大基金旗下全部固定收益類基金。

據中國網財經記者統(tǒng)計，今年5月份后有基金經理離職的80家基金公司中有50余家公司為份額、資產在千億元以下的中小型基金公司，而富安達基金、朱雀基金、湘財基金、南華基金、格林基金、新沃基金、金信基金、嘉禾基金、北信瑞豐基金此類基金經理數量本就不多的基金公司均有基金經理離職，而大型基金公司人員則相對穩(wěn)定。

去年以來權益類基金業(yè)績持續(xù)上揚，不少次新權益類基金和老牌權益類基金份額開始迎來久違的凈申購。但與此同時，隨著公募基金行業(yè)競爭日趨激烈，不少業(yè)績不突出的基金公司旗下權益類產品被市場拋棄，份額陷入持續(xù)縮水的怪圈，而面對份額僅幾千萬份甚至幾百萬份的基金，基金經理無奈只能選擇離職。

2018年后，公募基金行業(yè)競爭日趨激烈，渠道尤其是銀行門檻不斷增高，渠道在推薦新基金時更加青睞明星基金經理、優(yōu)秀的過往業(yè)績、清晰的品牌辨識度，還有部分公募基金大佬離職創(chuàng)業(yè)成立的新基金也公司也因“流量明星”效應迅速做大了規(guī)模和影響力，而這卻成為很多中小基金公司翻不過去的一道“高墻”。(記者 張明江)

關鍵詞： 基金經理