本報(bào)記者 李春蓮
見(jiàn)習(xí)記者 袁傳璽
2022年12月27日，荷蘭皇家菲仕蘭憑借在企業(yè)社會(huì)責(zé)任方面的積極實(shí)踐，在“2022網(wǎng)易·新能量——乳制品行業(yè)榜單評(píng)選”活動(dòng)中再次榮獲“年度最具社會(huì)責(zé)任公益品牌”大獎(jiǎng)。
(資料圖片)
2013年以來(lái)，菲仕蘭在賦能女性、關(guān)愛(ài)兒童、支持奶業(yè)、營(yíng)養(yǎng)研究與教育等方面做了諸多努力，累計(jì)捐款8374萬(wàn)元人民幣，直接幫助超過(guò)17萬(wàn)人改善營(yíng)養(yǎng)和生活環(huán)境。
菲仕蘭中國(guó)高級(jí)副總裁楊國(guó)超表示：“此次菲仕蘭能夠獲獎(jiǎng)，是對(duì)我們?cè)诠?、產(chǎn)品品質(zhì)和企業(yè)管理方面的全方位認(rèn)可和肯定。我們將繼續(xù)秉承‘自然滋養(yǎng)’的使命，積極探索各種高效、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)的公益形式，積極回饋社區(qū)和社會(huì)?！?/p>
三大支柱構(gòu)建企業(yè)社會(huì)責(zé)任體系
菲仕蘭從2016年開(kāi)始攜手中國(guó)鄉(xiāng)村發(fā)展基金會(huì)（原中國(guó)扶貧基金會(huì)）發(fā)起“愛(ài)心月嫂”項(xiàng)目，通過(guò)“授人以漁”的技能培訓(xùn)，幫扶2500余名婦女實(shí)現(xiàn)100%安置就業(yè)。
兒童營(yíng)養(yǎng)健康一直是菲仕蘭密切關(guān)懷的重點(diǎn)。今年99公益日，菲仕蘭攜手合作伙伴參與中國(guó)鄉(xiāng)村發(fā)展基金會(huì)“愛(ài)加餐一起捐”公益行動(dòng)，為欠發(fā)達(dá)地區(qū)鄉(xiāng)村兒童募集到5萬(wàn)多份營(yíng)養(yǎng)全面的愛(ài)心餐食。
菲仕蘭還在全國(guó)11個(gè)縣市打造了“愛(ài)育空間”，通過(guò)親子活動(dòng)、公益講座等創(chuàng)新形式解決科學(xué)早教“最后一公里”的問(wèn)題，截至今年11月已惠及80538人次。菲仕蘭還先后多次開(kāi)展“孤兒喝奶”捐贈(zèng)項(xiàng)目。近期宣布捐贈(zèng)100萬(wàn)元新品美素佳兒源悅助力孤兒的營(yíng)養(yǎng)健康，呵護(hù)他們身心健康成長(zhǎng)。
在支持奶業(yè)方面，菲仕蘭從2018年至今不間斷發(fā)布《中國(guó)奶商指數(shù)報(bào)告》，見(jiàn)證國(guó)人乳制品消費(fèi)量的提升，更讓每天飲奶300g、終身不斷奶的觀念深入人心。疫情背景下公眾對(duì)提高免疫力關(guān)注度的持續(xù)攀升，對(duì)喝奶提升免疫力的認(rèn)知不斷提升，為守護(hù)國(guó)人的營(yíng)養(yǎng)和健康指明了方向。菲仕蘭于2019年發(fā)起“兒童奶商訓(xùn)練營(yíng)”。目前已經(jīng)在全國(guó)21家幼兒園落地。通過(guò)設(shè)立營(yíng)養(yǎng)角、開(kāi)展兒童食育課、家長(zhǎng)講座和幼兒園保健醫(yī)培訓(xùn)，科普乳制品相關(guān)的營(yíng)養(yǎng)知識(shí)，惠及近28，000名兒童及其家庭。
好產(chǎn)品高效率助力寶寶健康成長(zhǎng)
此次評(píng)選活動(dòng)，皇家美素佳兒獲評(píng)為“年度超級(jí)單品”，成了高品質(zhì)育娃人群的安心之選?；始颐浪丶褍阂劳泻商m自家牧場(chǎng)好奶源，憑借30倍乳鐵蛋白占領(lǐng)免疫力賽道，在年輕父母群體享有獨(dú)特口碑。今年以來(lái)，皇家美素佳兒市場(chǎng)份額屢創(chuàng)新高，從去年同期的6.4%攀升至8.1%。
菲仕蘭中國(guó)區(qū)總裁陳戈同時(shí)獲評(píng)“年度最佳操盤(pán)手”。在陳戈帶領(lǐng)下，2022年菲仕蘭業(yè)績(jī)強(qiáng)勢(shì)保持雙位數(shù)增長(zhǎng)，業(yè)務(wù)健康度良好。陳戈認(rèn)為成功的關(guān)鍵在于以消費(fèi)者為中心，強(qiáng)化品牌建設(shè)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和推動(dòng)品牌年輕化。同時(shí)，與戰(zhàn)略關(guān)鍵客戶(hù)在一起，并賦能下線城市本土服務(wù)商。具體工作和成果的根基和內(nèi)驅(qū)力來(lái)自PPV，也就是人才與文化（PEOPLE）、流程（PROCESS）與可視度（VISIBILITY）的持續(xù)優(yōu)化和提升，從而持續(xù)提高組織和經(jīng)營(yíng)的效率。
（編輯 田冬）
關(guān)鍵詞： 社會(huì)責(zé)任
