對于29歲縣直機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員想考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的問題，我個人認(rèn)為：考不是不行，但要慎重考慮。為什么呢？

一、公務(wù)員備考花費(fèi)大量的時間、精力，上岸不容易

作為一名在職在編的事業(yè)單位工作人員，一邊工作， 一邊備考，一邊還要照顧家庭，著實(shí)不是一件容易的事情。我們常說一心不能二用，現(xiàn)在是一心三用的節(jié)奏啊！來自方方面面的壓力可想而知。

1、日常工作不能耽誤。一旦耽誤了，領(lǐng)導(dǎo)批評，同事埋怨，影響工資待遇是小事，影響自己將來政治上的進(jìn)步是大事啊！畢竟我們在不確定進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍之前，還必須依靠目前的工作來養(yǎng)家糊口，人在屋檐下，不得不低頭啊。

2、照顧家庭不能懈怠。29歲的年齡，正處于上有老下有小的境況，如果夫妻是獨(dú)生子女的話，那就更麻煩了！日益年老的老人需要照顧，還未成年的孩子需要呵護(hù)，忙忙碌碌的愛人需要分擔(dān)，此時此景，要想拿出大部分時間和精力來備考也是不可能的。

3、考公備考不能退縮。工作繁重不能耽誤，照顧家庭也不能懈怠，那么，我們還考不考呢？在這種情況下，如果下定不了決心，克服不了困難，缺乏一往無前的執(zhí)著，那么，等待我們的必將是得不償失，名落孫山。

二、即使考上鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，一切也得從頭再來

通過上面的分析，我們知道考公備考困難重重，但話又說回來，哪怕是我們經(jīng)過努力備考，順利獲得公務(wù)員身份，那么，我們的前途就一片光明嗎？不一定。在這種情況下，我們需要面對三個從頭再來。

1、對工作環(huán)境的適應(yīng)需要從頭再來。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的工作環(huán)境和縣直部門的工作環(huán)境有差別很大，對于較長時間在縣直部門工作的人員來說，適應(yīng)起來有一定的難度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)人手少，任務(wù)重，干好本職工作的同時 還要包村包企業(yè)，幾乎沒有節(jié)假日，加班是常態(tài)，哪怕是具有一定工作經(jīng)驗(yàn)的縣直部門工作人員，出現(xiàn)水土不服的情況也是在所難免。因此，對于初入鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的我們來說，要有從頭再來的心理準(zhǔn)備，爭取以最快的速度適應(yīng)新環(huán)境，開始新生活。

2、對工作業(yè)務(wù)的理解需要從頭再來。上面千根線，下面一根針，鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)工作非常繁雜，相關(guān)分工也沒有縣直部門那么清晰，而且這指揮部，那領(lǐng)導(dǎo)小組的，可以說一人承擔(dān)著若干個崗位的任務(wù)，說是身兼數(shù)職也不為過。這就要求我們這些初入鄉(xiāng)鎮(zhèn)的人員，放下原來區(qū)直部門人員的驕傲和架子，忘記自己的年齡，敢于和善于當(dāng)小學(xué)生，向年長的的領(lǐng)導(dǎo)問計(jì)，向年輕的同事學(xué)習(xí)，爭取盡快成為鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的行家里手。

3、對人脈關(guān)系的積累需要從頭再來。對于從區(qū)直部門考上鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的人員來說，工作單位換了，工作性質(zhì)變了，隨之而來的是領(lǐng)導(dǎo)和同事們的更換，說白了就是一個人單槍匹馬來到一個陌生環(huán)境，原來在縣直部門積累下來的人脈關(guān)系在這里也不怎么好使。所以，在這種情況下，必須下定決心，從頭再來，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，用努力的態(tài)度，出色的工作，獲得領(lǐng)導(dǎo)的賞識和同事們的認(rèn)可，使自己在鄉(xiāng)鎮(zhèn)具有一席之地。

如果無法做到以上三點(diǎn)，那么，我們最好靜下心來，把本職工作做好，不要再去想三想四了。

三、公務(wù)員招考并不是事業(yè)編制人員進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的唯一方式

從事或熟悉組織人事工作的朋友都會知道，事業(yè)編制人員，除了通過公務(wù)員招考獲得公務(wù)員身份外，還可以通過公務(wù)員調(diào)任的方式進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。

1、哪些縣直部門事業(yè)編制人員具有調(diào)任資格？根據(jù)公務(wù)員調(diào)任的有關(guān)規(guī)定精神，縣直部門事業(yè)編制人員，滿足下列條件才具有調(diào)任資格。一是具有干部身份；二是擔(dān)任實(shí)職副科（也就是八級職員）及以上職務(wù)滿一年以上；三是年齡不超過45周歲；四是具有大專以上學(xué)歷；五是滿足公務(wù)員調(diào)任的其他條件。所以，作為一名縣直部門事業(yè)編制人員來說，只有滿足了以上標(biāo)準(zhǔn)條件，才可以通過公務(wù)員調(diào)任程序進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。

2、作為一般事業(yè)編制人員如何獲得調(diào)任資格？一般事業(yè)編制人員（九級職員）是不能直接通過調(diào)任程序進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的，他們要想獲得調(diào)任資格，就必須走曲線救國的路子，即先提拔為事業(yè)副科（八級職員），然后在滿足一定的任職年限基礎(chǔ)上，再通過調(diào)任程序進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍。

所以，公務(wù)員招考并不是事業(yè)編制人員獲得公務(wù)員身份的唯一途徑，此外還有一種重要的途徑，那就是公務(wù)員調(diào)任。

當(dāng)然，事業(yè)編制人員想通過考試，進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍的想法和方向是對的，但理想和現(xiàn)實(shí)總歸是有差距的，必須立足自身實(shí)際，不跟風(fēng)，不盲從，在綜合分析研判的基礎(chǔ)上再做決定。否則，一旦上不了岸，既浪費(fèi)了時間精力、人力物力，又耽誤了工作、冷落了家人，可以說是得不償失！

關(guān)鍵詞： 從頭再來 工作人員 工作環(huán)境