12月4日，在以“大變局中的創(chuàng)新突破”為主題的中國(guó)發(fā)展高層論壇青年企業(yè)家峰會(huì)上，清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院院長(zhǎng)白重恩提出，引入“零次分配”概念，可以更好地分析不同的分配環(huán)節(jié)中公平與效率平衡的體現(xiàn)。